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MITARBEITERBEFRAGUNGEN

DER ANSATZ

Richtig eingesetzt sind die Mitarbeiterbefragungen ein wirkungsvolles Instrument der Unternehmensentwicklung. Sie liefern Anstöße und Ansatzpunkte und können so wichtige Veränderungsprozesse in Gang setzen. Trigon unterstützt Sie dabei – professionell, maßgeschneidert und gestaltungsorientiert. 

Ob eine Mitarbeiterbefragung erfolgreich ist oder nicht, entscheidet sich daran, wie mit den Ergebnissen gearbeitet wird. Gut funktionierende Mitarbeiterbefragungen führen zu einer Auseinandersetzung mit Verhalten und Rollen. Sie geben Impulse zur Organisationsgestaltung. Trigon unterstützt Sie dabei - professionell, maßgeschneidert und gestaltungsorientiert. Mitarbeiterbefragungen vom Ende her denken.

Die sorgfältige Planung der Weiterarbeit mit den Ergebnissen sichert eine hohe Umsetzungswahrscheinlichkeit der Maßnahmen. Gemeinsam mit der Projektgruppe erarbeiten wir ein klares Konzept, wer welche Ergebnisse erhält, auf welchem Weg das erfolgt und – vor allem – wie mit den Berichten auf jeder Ebene weitergearbeitet wird. Dieses Konzept wird auf die Strukturen und Kompetenzen in der Organisation abgestimmt. Wo entsprechende Hilfestellungen für die beteiligten Führungskräfte gewünscht sind, unterstützen wir Sie bei deren Entwicklung und Durchführung (etwa Präsentationsstandards, Leitfäden, Workshop-Designs oder Moderation).

MITARBEITERBEFRAGUNGEN

DAS INSTRUMENT

WIRKSAME IMPULSE KOMMEN AUS GUTEN FRAGEN

Wer Befragungen seit 30 Jahren einsetzt, muss das Rad nicht immer neu erfinden. Dennoch ist jedes Unternehmen anders. Auf Basis der Trigon-Themendimensionen entwickeln wir gemeinsam mit Ihnen einen maßgeschneiderten Fragebogen. Bei Bedarf können zusätzlich unternehmensspezifische KPIs entwickelt werden, ebenso verfügen wir über eine umfangreiche Benchmark-Datenbank, die den gezielten Vergleich mit anderen Organisationen ermöglicht.

MITARBEITERBEFRAGUNGEN

UNSER ANGEBOT

UNSERE LEISTUNGEN,

IHR NUTZEN

  • Maßgeschneiderte Fragebogenkonzeption

  • Laufende und professionelle Projektbegleitung und Beratung

  • Technische und logistische Umsetzung der Befragung (Online/Print)

  • Unterstützung bei der Gestaltung des Kommunikationskonzepts

  • Höchste Datensicherheit und Sicherstellung der Anonymität in der Befragung

  • Berichtslegung und Ergebnisinterpretation

  • Gestaltung und Begleitung der Folgeprozesse

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